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以實干暖民心 以實效促發(fā)展
全力推動黨的二十大精神在舟山民政落地生根

時間:2022-12-19   瀏覽量:128 次  來源:中國社會報
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浙江省舟山市民政局黨組書記、局長 王引權

黨的二十大報告提出更多惠民生、暖民心舉措,呼應人民群眾對美好生活的向往。浙江省舟山市民政系統(tǒng)將切實把黨的二十大戰(zhàn)略部署轉化為工作任務,落實到民政工作各領域全過程,以項目化清單化制度化,有力有效推動舟山民政事業(yè)高質量發(fā)展。

因島施策

構建更加優(yōu)質均衡的養(yǎng)老服務體系

黨的二十大報告指出:“實施積極應對人口老齡化國家戰(zhàn)略,發(fā)展養(yǎng)老事業(yè)和養(yǎng)老產業(yè),優(yōu)化孤寡老人服務,推動實現(xiàn)全體老年人享有基本養(yǎng)老服務。”舟山養(yǎng)老服務工作,“海島”既是最顯著的特點,也是最突出的難點。為有效破解海島養(yǎng)老服務難題,打造“浙里康養(yǎng)”海島樣板,我們將重點做好海島老年人周邊、床邊、桌邊“三件事”。

著眼“周邊事”,創(chuàng)新海島養(yǎng)老模式。建立基本養(yǎng)老服務清單制度和特殊困難老人精準識別、動態(tài)管理機制,堅持因島施策、分類實施。在有養(yǎng)老設施的小島,側重拉高機構設施底板、專業(yè)支撐和擴大能效,完善“幸福驛家”建設,深化“海島支老”工作,建立護理員“按需補位”機制,努力讓一個機構輻射一座小島;在沒有養(yǎng)老設施的小島,側重補齊居家養(yǎng)老短板、靈活補給和互助引領,深化“九送上島”服務,創(chuàng)新探索海島養(yǎng)老社區(qū)、深化“銀齡互助”、打造“孝心敬老”文化示范村三個試點。

著眼“床邊事”,提升護理服務能力。在人才培育上,支持引導職業(yè)院校在招生、實習、培訓等方面擴大規(guī)模,實施養(yǎng)老護理“十百千”專項培訓工程,探索引導鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)干部持有急救證書和養(yǎng)老護理員證書;在政策激勵上,通過建立職業(yè)化薪酬等級體系、完善護理員崗位津貼和入職獎補政策等措施,提高職業(yè)榮譽感,讓養(yǎng)老護理員“招得進、留得住”;在增強供給上,探索家庭養(yǎng)老床位和家庭病床融合模式,打造社區(qū)嵌入式綜合護理站試點。

著眼“桌邊事”,完善為老助餐體系。堅持“政府引導+社會參與+合作共贏”理念,采取“公建民營”“民建民營”“公私合營”等建設模式,穩(wěn)妥有序推進“幸福食堂”建設,優(yōu)先保障60周歲以上老年人的就餐需求,同時兼顧社會其他人群。搭建“幸福食堂”系統(tǒng)平臺,建立常態(tài)化監(jiān)管機制和預警監(jiān)測機制,構筑可及、可享、可感、可視的助餐圖景。

協(xié)同共治

構建更加多元高效的社區(qū)治理體系

黨的二十大報告指出:“健全共建共治共享的社會治理制度,提升社會治理效能”“建設人人有責、人人盡責、人人享有的社會治理共同體”。我們將把建設社會治理共同體、推進社會治理現(xiàn)代化作為推進中國式現(xiàn)代化的內在要求,以建立健全黨建統(tǒng)領下的“五社聯(lián)動”機制為抓手,加快推進現(xiàn)代社區(qū)建設,做優(yōu)基層治理“大文章”。

以社區(qū)為平臺優(yōu)化服務能級。統(tǒng)籌社區(qū)服務工作平臺,整合社區(qū)社會組織孵化基地、社會工作服務站(室)社區(qū)志愿服務站、公益慈善設施等,按照省定標準和任務,因地制宜打造星級社區(qū)服務綜合體,夯實社區(qū)服務陣地。完善鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)社工站運營機制,推動專業(yè)服務向社區(qū)集聚。以全國、省級試點為依托,積極推動城鄉(xiāng)社區(qū)協(xié)商進一步發(fā)展。

以社會組織為載體提升服務能力。統(tǒng)籌社區(qū)組織力量,以構建“黨建聯(lián)盟”等形式,擴大社會組織參與基層治理的廣度和深度。堅持培優(yōu)培強社會組織,持續(xù)加大公益創(chuàng)投資金投入,擴大4A級以上社會組織規(guī)模,提升社會組織的服務能級水平。深化社會組織黨建“十同步”,推進清廉社會組織建設,納入“社會組織一件事”數智平臺。

以社會工作者為支撐強化專業(yè)引領。統(tǒng)籌社區(qū)人才隊伍建設,把專業(yè)化社工隊伍作為基層治理能力現(xiàn)代化的重要支撐。探索建立專職社區(qū)工作者“全周期”管理工作制度,鼓勵社區(qū)工作者通過考試成為持證社工(專業(yè)社工)。實施社區(qū)工作者領軍人才、社會組織領軍人才培育和社工人才“金字塔”培養(yǎng)計劃,開展“社工人才周”活動。充分發(fā)揮專業(yè)社工和社會組織在社區(qū)志愿者招募、組織、管理、培訓和監(jiān)督等方面的作用。

以公益慈善為補充激活社會資源。統(tǒng)籌社會慈善資源,推動公益慈善項目與社區(qū)建設、社會救助、養(yǎng)老等工作相銜接。積極打造綜合型樞紐型慈善基地,推進慈善組織專業(yè)化建設。支持公益慈善組織開展定向募捐、慈善信托等公益慈善活動,實施困難群眾關愛服務項目。籌備舉辦舟山市慈善大會,成立慈善聯(lián)合會,強化行業(yè)自律。

增進福祉

構建更加完善的民生保障體系

黨的二十大報告指出:“健全分層分類的社會救助體系。堅持男女平等基本國策,保障婦女兒童合法權益。完善殘疾人社會保障制度和關愛服務體系,促進殘疾人事業(yè)全面發(fā)展。”我們將以深化暖心服務標桿區(qū)試點市建設為依托,采取更多惠民暖心舉措,切實解決好群眾急難愁盼。

精準救助困難群眾。深化“政策找人”,修訂低保辦法,完善低保調標機制,構建“黨建+”“網格+”“慈善+”“司法+”等多元救助模式。注重濟困同扶志、助學同助業(yè)相結合,打造困難大學生助學助業(yè)“雙助”品牌。完善“主動發(fā)現(xiàn)+報告”機制,建立健全數據比對與動態(tài)復核機制,精準發(fā)放困難殘疾人兩項補貼。

加強未成年人保護。以開展省級“一老一小”優(yōu)質服務提升行動試點工作為契機,進一步加強人、財、物等資源配置,加快推進未成年人救助保護中心、未成年人保護工作站實體化運行率達到100%。深化“守護海娃”品牌建設,創(chuàng)設未保“暖心服務崗”,探索創(chuàng)建鎮(zhèn)街級示范型未保站。

實施數智賦能共享工程。圍繞構建“智慧便捷、公平普惠、協(xié)同高效”的數字民生服務,謀劃建設市級“民政大腦”,歸集整合挖掘民政領域12項業(yè)務和視頻圖像數據,形成數據、算法、模型一屏綜合集成,實現(xiàn)快速調度處置。加快推進“長者碼”“生態(tài)公墓”殯葬管理集成“一件事”“數字門牌”等4項省級試點,著力謀劃“嬰孩一件事”“助聯(lián)體”服務救助需求等舟山特色數字場景應用。

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