近日,遼寧省民政廳等14部門聯(lián)合出臺實(shí)施意見,加強(qiáng)社會工作專業(yè)崗位開發(fā)與人才激勵保障,加快推進(jìn)我省社會工作專業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè),不斷提高社會工作專業(yè)化、職業(yè)化水平。
實(shí)施意見明確,城鄉(xiāng)社區(qū)要按照“一室多用”原則,依托城鄉(xiāng)社區(qū)綜合服務(wù)設(shè)施為開展社會工作服務(wù)提供場所,設(shè)立社會工作服務(wù)站,到2022年,在政法、教育、公安、民政等領(lǐng)域及城鄉(xiāng)社區(qū)、社會組織普遍開發(fā)設(shè)置社會工作專業(yè)崗位,按需設(shè)崗、以崗定薪,實(shí)現(xiàn)城市社區(qū)全覆蓋,農(nóng)村社區(qū)覆蓋率不低于60%,每個(gè)社會工作服務(wù)站至少配備1名社會工作專業(yè)人才。
在崗位開發(fā)方面,意見明確,積極探索采取政府購買服務(wù)方式提供社會工作服務(wù),逐步實(shí)現(xiàn)政府提供社會工作服務(wù)從“養(yǎng)人”向“辦事”轉(zhuǎn)變。支持引導(dǎo)相關(guān)事業(yè)單位在承接實(shí)施政府購買社會服務(wù)中吸納和使用社會工作專業(yè)人才。
鼓勵有條件的鄉(xiāng)鎮(zhèn)和街道依托現(xiàn)有資源支持發(fā)展社會工作服務(wù)機(jī)構(gòu),使用社會工作專業(yè)人才。支持引導(dǎo)城鄉(xiāng)社區(qū)以及相關(guān)事業(yè)單位、社會組織明確社會工作專業(yè)崗位等級,建立相應(yīng)的社會工作職級體系,不斷拓寬和暢通社會工作專業(yè)人才的職業(yè)發(fā)展空間。
在激勵保障方面,實(shí)施意見明確,根據(jù)社會工作專業(yè)人才從業(yè)領(lǐng)域、工作崗位和職業(yè)水平等級,落實(shí)相應(yīng)的薪酬保障政策。要將高層次社會工作專業(yè)人才納入當(dāng)?shù)丶毙杈o缺和重點(diǎn)人才引進(jìn)范圍;在選拔申報(bào)享受政府特殊津貼人員時(shí)要充分考慮符合條件的優(yōu)秀社會工作專業(yè)人才。要將社會工作專業(yè)人才納入國家和省現(xiàn)有表彰獎勵范圍。鼓勵符合條件的社會工作專業(yè)人才通過選舉進(jìn)入村(社區(qū))黨組織、村(居)民自治組織。(根據(jù)遼寧省民政廳信息整理)